O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Trairi (Sispumt)
apresentou, na tarde de ontem (09/03), o Plano de Cargos, Carreiras e Salários
(PCCS) para a categoria de agentes administrativos. A construção do Plano conta
com o apoio da Federação dos Trabalhadores no Serviço Público Municipal no
Estado do Ceará (Fetamce). O encontro que discutiu os elementos da proposta aconteceu
na sede do sindicato.
O PCCS foi lido, na integra, pela assessoria jurídica da
Federação, representada pelo advogado Antonio José, que debateu ponto a ponto
com a categoria. O plano foi recebido por todos com muita satisfação por
contemplar várias reivindicações antigas daqueles servidores. Porém, o advogado
informa que o documento ainda deverá sofrer algumas inclusões, como de referências,
pois havia apenas três para um interstício de quatro anos e isso
impossibilitaria o servidor de progredir na carreira num período maior que 12
anos. Também será incluído a criação de orçamento para capacitação, além dos
percentuais de aumento, que já serão discutidos amanhã (11/03) em reunião com a
administração. A avaliação é de que com a incrementação de outros dispositivos
que o assessor acha pertinente, também discutidos em reunião, o plano ficará
completo e dificultará a sua defasagem.
Para o agente Darlan Viana, que acredita no profissional da
área técnica de Trairi, o PCCS vai dar certo porque todos os tramites que foram
feitos até hoje, por meio do Sispumt, estão surtindo efeito, e principalmente
porque a categoria está se mobilizando. “Quando todos se mobilizam as coisas
acontecem”, avalia.
“Esta é mais uma conquista do Sispumt para tornar o servidor
público de Trairi mais reconhecido por seu trabalho”, avalia Francisca
Rodrigues, presidente do Sindicato.
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